专家预测2016年哈萨克斯坦工资将维持2015年水平

国际文传电讯社12月28日阿拉木图讯，哈萨克斯坦部分咨询公司专家认为，2016年哈员工工资不会增长。АНКОР人力资源控股公司经理认为，部分被迫减慢发展速度和调低产量的公司可能会减少员工工资。经济危机的征兆已经显现，主要包括裁员、降低收入和减少就业时间。2015年空缺岗位和高素质求职者均大量减少。相反，应聘不需要特殊经验和技能的普通岗位的求职者数量增长。Antal公司经理认为，2016年工资增长将放缓，这一趋势已经出现在2015年。越来越少的员工表示工资提高了，2016年这一情况会继续。不少员工将自己的坚戈工资与美元比较，心理上认为实行浮动汇率后，工资减少了。雇主不愿意迎合美元升值后员工希望增长工资的愿望。54%的雇主不准备研究增长工资的预算，部分公司拟在标准指数范围内提高工资。一半以上企业将继续招聘员工，其中36%的企业准备招收新员工扩大编制，38%的企业准备在空出岗位后进行招聘。仅9%的参与调查企业表示准备裁员。13%的企业临时停止招聘新员工。大部分跨国企业目前不准备裁员，而哈本地企业处境更困难，裁员比例更大，但是目前不会进行大规模裁员。HR Forsage公司经理认为，2016年对于求职者是不寻常的一年。多数公司不会发展新项目，减少投资额，因此将维持现有的人力资源。跨国公司、油气企业、采矿企业将继续调整编制政策，不会大量招聘员工。工资不会出现大幅增长。（张圣鹏）